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Praia, 21 mars 2024 – À travers le mois dédié à la célébration des femmes, le Centre pour les Energies Renouvelables et l’Efficacité Energétique de la CEDEAO (CEREEC) a organisé plusieurs activités spéciales.
Les activités du mois comprenaient un hommage au personnel féminin de le CEREEC le 18 mars 2024. Le CEREEC a fait aussi ses adieux à Mme Liliane DIGUIMBAYE TORRELLA, l’administratrice principale de programme par intérim de l’administration et des finances, pour ses contributions remarquables au Centre au cours des 20 derniers mois. Elle rejoint les bureaux de la Commission de la CEDEAO (Représentation résidente et ERCA) à Banjul, en Gambie. Le Centre a accueilli une autre administratrice principale de programme pour l’administration et les finances, Ela GNAZALE GOORE-BI.
Cet effort a également été illustré par un programme de formation au leadership spécialement conçu pour ses employées, organisé du 11 au 13 mars à Akuse (Ghana) avec le soutien de la Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ). Le programme a été méticuleusement conçu pour le personnel féminin du CEREEC, de l’ARREC et de la EEEOA, avec les compétences de leadership cruciales nécessaires pour gravir les échelons de la carrière dans le secteur de l’énergie durable.
Le CEREEC se lance dans le développement de la stratégie et du plan d’action du CEREEC en matière de genre pour la période 2023-2027, avec le soutien de la GIZ. Cette initiative est conforme au plan stratégique 2023-2027 du CEREEC, qui accorde une place de choix à l’intégration du genre dans l’énergie. Les résultats intermédiaires de cette étude en cours ont été discutés dans le cadre de sa finalisation.
Ces initiatives renforcent l’engagement du Centre à promouvoir l’égalité entre les hommes et les femmes à l’intérieur et à l’extérieur de ses murs. Le CEREEC montre l’exemple en démontrant que la voie vers des solutions énergétiques durables est intrinsèquement liée à l’autonomisation des femmes. Le projet “Femmes et énergie propre en Afrique de l’Ouest” (WOCEWA), mis en œuvre par le CEREEC et soutenu par le Centre de recherche pour le développement international – Canada (CRDI), en est un parfait exemple.